岳阳广电全媒体讯（记者 佘继强 廖湘明）8月30日至31日，省政协副主席贺安杰率调研组来岳，就“进一步完善引进和留住人才激励政策，为实施‘三高四新’战略提供人才支撑”课题开展调研。市政协主席徐新楚陪同调研并主持座谈会，市委常委、常务副市长李挚介绍我市人才工作情况，副市长李为，市政协副主席万五龙、孔福建、何祚云、秘书长李冯波参加。
在岳期间，贺安杰一行走访了中国（湖南）自由贸易试验区岳阳片区和中创空天、6906北斗导航、哈工大机器人等企业，深入了解园区、企业人才的培养和使用情况，调研了“推进我省安宁疗护工作”课题。
近年来，我市大力实施人才强市战略，着力推进“巴陵人才工程”和“巴陵人才新政20条”，在引才、聚才、留才、育才、用才方面打出了一套“组合拳”，人才总量突破60万人。座谈会上，李挚从突出激活机制引才纳才、突出服务一线用才强才、突出选拔激励养才育才、突出优化环境聚才留才等四个方面介绍了我市人才工作情况，并围绕对标江浙沪地区升级湖南人才政策和大力推行“揭榜挂帅”机制两个方面向调研组提出了意见建议。
贺安杰对我市人才工作给予充分肯定。他强调，事业的成败，关键在人，关键在人才。要着力在搭建平台上下功夫，坚持以用为本，立足实际为人才提供施展才干的平台。要着力在体制机制建设上下功夫，破除制约人才发展的体制机制障碍，使各方面人才各得其所、尽展其长。要着力在优化服务上下功夫，坚持引进人才与留住人才同向发力，坚持引进人才与培育本土人才并重，确保人才能够引得进、留得住、用得好。
徐新楚表示，市政协将以此次调研为契机，进一步动员各级政协组织和广大政协委员持续关注人才工作，为助推“三高四新”战略实施、加快“三区一中心”建设提供强有力的人才保障和智力支撑。市直相关部门要出台更多的“实”举措招才引智，创制管用的“活”机制揽才用人，营造优越的“好”环境敬才留才，全力构建“引育留用”人才生态链，助力岳阳成为聚才盆地、创新高地、发展福地。
