他们具有良好的职业道德和敬业精神，对技能一丝不苟，对产品精雕细琢，对质量精益求精
他们是劳模精神、劳动精神、工匠精神的优秀传承者
他们在平凡的岗位上守望坚持，并创造出不平凡的业绩
......
他们是
和企业共成长，既能加强企业管理，又能带队解决攻克技术难关的徐汕文；
在通用设备制造行业一直从事产品电器研发的刘为；
以厂为家、勤勉工作、为工作所在的公司研发出大量的行业技术领先产品的技术员王翔；
33年来人在草木间、用心制好“茶”的制茶师李国球；
在餐饮行业摸爬滚打32年的“老师傅”潘立新；
通过14年积累、以过硬的钣金整形修复技术获得在汽车钣金行业业内人士和客户好评的彭君洲；
还有千千万万个一线默默耕耘的工作者。
因为热爱、因为责任、因为追求卓越，他们一直坚持坚守在自已的岗位，奉献着青春年华，为“富美华容”建设作出了分内贡献，也让自已的事业绽放出了绚丽多彩的芳菲。从今天起，本台刊发《华容县“首席工匠”优秀事迹展》系列报道，今天刊发第一期《徐汕文：20年的纺织情怀与奋斗》
徐汕文
1978年生，中共党员，现就职于湖南科力嘉纺织股份有限公司。
岳阳广电全媒体讯（通讯员 白梅兰 杨雅淇）初见徐汕文，他正穿梭于车间一排排纺织机械间，交流时，目光柔和笃定，吐词清晰，语调平缓，给人以稳重而踏实的感觉。
“我们公司成立至今，一直坚持以生产高端针织纱为主，我很高兴自己来到科力嘉，与企业共同成长。”现任湖南科力嘉纺织股份有限公司生产技术副总经理的徐汕文开心地介绍，公司一直秉承“细节决定成败、品质成就未来”的发展理念，主要生产销售精梳紧密纺、赛络纺无结头高端针织纱；如今，科力嘉纺织已成为中南地区最大的精梳针织纱专业化生产企业，而他自已也和企业共同成长，收获了许多。
2002年，徐汕文于天津工业大学纺织与经贸专业毕业，成为纺织产业中的一员。“毕业后，我在广西柳州立宇集团参加工作，从事车间质量、工艺质量跟踪及产品设计，在此期间参与了我国第一代离合器式竹节纱装置的研发。2010年10 月被引进到湖南云锦集团工作，主要负责企业质量与生产管理，成功带队解决‘单染纱’纺纱难题、攻克‘色织’技术难点。2015年科力嘉纺织陆续投产，2016年6月我被作为人才引进，来到了科力嘉纺织，负责生产、技术和工艺。”徐汕文说，这几年，见证了湖南科力嘉纺织股份有限公司的发展，纺纱由粗到细、由低密到高密，厂房由当初的第一期到如今即将建成的第三期。
入职湖南科力嘉纺织股份有限公司后，徐汕文迅速带领团队制定各项技术标准、规范操作法、建立绩效考核机制等，不到一年时间就使生产步入正轨，并进入快速发展通道。5 年多来，徐汕文除认真抓好日常生产管理外，还牵头负责公司第一期工程技术改造，第二期智能工厂建设的设计、技术和工艺，为主编制了 4 项企业标准，牵头组织研发项目 40 多个，获取了 12 项专利，为企业的规范、稳健快速发展作出了极其重要的贡献，使产品质量达到了国际一流水平。智能纺纱生产线被列为全国“智能制造”示范生产线。
成功的路上充满着艰辛。
2019 年，公司将 1 万锭环锭纺改造成紧密纺，改造后却出现了质量不稳定现象，条干 CVb 控制不理想。为了解决该问题，徐汕文带领团队不畏艰难，连续奋战，通过半个多月努力，终于成功解决存在的问题，为建立良好市场口碑奠定了坚实的基础，并同时获得两项实用新型专利。
2019 年 10 月，公司新安装 12 台青岛宏大 VCRO-E-SM 自络机，开机时自络效率只有 78%左右，效率太低导致细纱积压纱，产能无法发挥出来。徐汕文带领设备队伍一个一个问题进行梳理，并与厂家一起想办法逐个攻关，自络效率也从原来的 78%提高到 87%，解决了前后平衡的问题，使全厂每天提高产量 1.5 吨左右，一年可新增产值 1580 万元。
在科力嘉纺织，徐汕文每年都针对生产问题，带领团队组织研发项目 10 个以上，仅 2020 年和 2021 年就取得实用新型专利 12 个，并提交了 16 项目发明专利申请。徐汕文及团队的努力为产品质量的提升打下了坚实基础，提供了技术保障。
现在，徐汕文每天都要车间巡查，检查设备，进行技术指导，开展团队研究。在采访中，徐汕文多次提到自己的团队，谈到了传承。徐汕文的领导和同事们也介绍，他充分利用自己专业科班出身的技术优势、多年的实践经验，立足岗位，着眼全局，制订了公司产品研发和技术人员培养规划，开展技术传、帮、带，不断提升了生产一线工人的操作技术水平和基层班组长的管理水平。
因热爱前行，因坚持发光，徐汕文怀揣一颗朴素的心，坚持为行业奉献。他说，坚信在实践工作中提高的个人能力，才是安身立命的最可靠的财富。近年来，徐汕文先后荣获市总工会“工人先锋号（负责人）”县委“华容县专家人才”等荣誉称号，连续三年被公司评为“先进工作者”。他说，今后仍将乘风乘势，锐意创新，带领团队以更加饱满的热情投身到生产研发中去，为企业发展再添动力。
