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打通晋升“天花板” 基层干部有奔头

来源:未知 发布时间:2020-08-10

岳阳广电全媒体讯(记者 罗远 廖湘明)为贯彻落实省委全面加强基层建设“1+5”文件精神,去年7月以来,我市各级各部门持续用力抓基层、打基础、固根本,畅通干部晋升渠道,让基层干部更有奔头,焕发活力。


在汨罗川山坪镇三姊村高华冲屋场,保洁员李志明正在网格化区域内清扫路面垃圾。


汨罗市川山坪镇三姊村保洁员李志明:我早上一般是5点多钟起来,因为天气热了,我的区域我要负责。


川山坪镇紧邻长沙望城,山上石材资源丰富,过去经济发展主要靠“挖石头”。今年以来,该镇转变发展思路,深挖生态、文化潜力,以人居环境整治为契机,同步启动8个秀美屋场建设,打造长沙的后花园。


汨罗市川山坪镇党委书记郑丰:对接大长沙,首先我们的人居环境要搞好,这是我们的一个窗口。因为我们的基础很差,我想通过一年的整顿,要把我们的人居环境工作做到全市的前三名。


这个关系到全镇发展基础的重任,落到了今年2月份刚到任的“80后”副镇长刘胜的肩上。此前,他在汨罗白水镇西长村担任村党支部书记一职。去年12月,刘胜参加了岳阳市组织的乡镇(街道)领导班子成员择优选拔公开考试,凭借多年发展村集体经济、带领村民脱贫致富的优秀表现,刘胜最终进入了乡镇领导班子。


汨罗市川山坪镇副镇长刘胜:把原来的工作经验带到新的岗位来,加上破除了晋升的“天花板”,我们更有干劲,更有盼头。


带着满满的工作激情和干劲,刘胜和镇村干部一道,制定了符合本镇实际的保洁员网格化管理制度、垃圾清运及绩效考核制度,并上门串户宣传,使村民人人知晓率、人人参与。仅仅半年时间,川山坪镇人居环境管理工作从连续三年倒数第一,跃居汨罗市前列,乡村面貌焕然一新。


汨罗市委常委、组织部长杨峰:认真落实省委“1+5”文件精神,做到干部晋升渠道畅通到村,乡村人才引入强化到村,资金项目投放倾斜到村,公共服务事项下沉到村,服务保障体系完善到村,从而使广大基层干部感觉更有盼头、更有奔头,工作更有活力、更有干劲。


用好用足用活省委“1+5”文件精神,我市打通了基层干部晋升“天花板”,截至目前,已有83名村、社区党组织书记、大学生村官、乡镇事业编制人员和选调生,被择优选拔为乡镇(街道)领导班子成员。今年,我市再次拿出157个计划名额,面向基层干部定向招录乡镇公务员,占公务员招录计划总数的38.48%,加上职能、项目、资金、力量向基层下沉,基层治理能力和水平稳步提高,基层活力不断得到激发和释放。


责任编辑:姜徕