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华容基层人才发展的破冰之路(2) 拓宽渠道“引人才” 助推县域协调发展

来源:岳阳新闻网 发布时间:2018-12-20

    岳阳广电全媒体讯(记者 李名虎 华容台 胡文静)受区域位置、经济水平、生产生活条件的影响,高层次人才一直是基层单位的稀缺资源。在破解这一人才瓶颈的过程中,华容县主动对接“百名专家挂职岳阳柔性引才行动”,通过拓宽引才渠道,助推县域经济协调发展。

    在华容县人民医院泌尿科,签约专家祖雄兵正带领骨干医生查房会诊,自今年4月以来,祖雄兵每周五都要抽出一天的时间,从长沙来到华容坐诊,指导医学理论教学和手术实践操作。

    湘雅医院大外科副主任教授、 博士生导师、 华容人民医院签约专家祖雄兵:我们通过到基层一个互相帮助,我们也能够认识到一些病种,包括基层一些实际情况,能够让我们做出相应的技术,对知识结构的一个调整,我觉得本身也是一个促进作用,然后,将我们这些经验带给他们,然后很多病人就能够在本地就得到了诊断和治疗。

    通过祖雄兵半年多时间的传帮带,华容县人民医院泌尿科不断加强新指南、新技术和新知识的学习与培训,目前已基本具备开展各类泌尿系统手术的能力。

    华容县人民医院泌尿外科主任肖文昌 :在他的指导下,我们也是按照他的要求进行一些管理,这些高端的一些疑难的病人,确实就是在基层能够解决问题,也给我们华容人民带来了一些福音。

    今年来,华容县先后从省湘雅医院、省人民医院、省肿瘤医院等大型三甲医院柔性引进省内外最具影响和权威的专家、学科带头人共65名,13个团队,他们不仅担任技术顾问,还定期到华容县开展坐诊、手术、查房、会疹、培训,使基层群众在家门口便能享受顶级知名专家的医疗服务,大大提升了基层医疗技术水平。

    与此同时,该县县直单位还主动走出去,联系高校、对接人才市场,先后自主引进硕士研究生5名,“985”“211”“双一流”高校毕业生5名。他们组织县一中、怀乡中学、职业中专赴湖南师范大学参加校园招聘活动,16个计划岗位吸引58名学生应聘,其中研究生26人。每年高考期间,该县还对全日制二本以上高校录取的本地户籍定向培养考生,由县财政给予6万元学费资助,安排他们毕业后回华容工作,并解决事业编制。


责任编辑:陈姣